Noticias de empleo-trabajo, tips profesionales, consejos laborales,
cómo buscar trabajo, donde encontrar empleo, temas de interés laboral, entre otros.
Contenido
1. Descriptor de puesto Asistente de Comunicaciones | Relaciones Publicas
2. Descriptor de puesto Asistente de Publicidad
3. Descriptor de puesto Bocetista
4. Descriptor de puesto Coordinador de Eventos
5. Descriptor de puesto Copywriter
6. Descriptor de puesto Dibujante por Computadora
7. Descriptor de puesto Diseñador Gráfico
8. Descriptor de puesto Editor
9. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Call Center
10. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Cuentas de Agencia de Publicidad
11. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Servicio al Cliente
12. Descriptor de puesto Gerente de Comunicaciones | Relaciones Publicas
13. Descriptor de puesto Gerente de Publicidad y Promoción
14. Descriptor de puesto Gerente de Servicio al Cliente
15. Descriptor de puesto Hostess
16. Descriptor de puesto Jefe de Comunicaciones
17. Descriptor de puesto Jefe de Prensa
18. Descriptor de puesto Jefe de Publicidad
19. Descriptor de puesto Jefe de Servicio al Cliente
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Contenido
1. Descriptor de puesto Ingeniero de Planta y Proceso
2. Descriptor de puesto Jefe de Control de Calidad
3. Descriptor de puesto Jefe de Ingeniería de Procesos
4. Descriptor de puesto Jefe de Laboratorio
5. Descriptor de puesto Jefe de Planificación de la Producción
6. Descriptor de puesto Jefe de Procesos o Sección
7. Descriptor de puesto Jefe de Producción
8. Descriptor de puesot Jefe o Encargada/o de Seguridad Industrial
9. Descriptor de puesto Supervisor de Calidad
10. Descriptor de puesto Supervisor de Producción
11. Descriptor de puesto Tecnólogo en Alimentos
1. Descriptor de puesto Ingeniero de Planta y Proceso
Es responsable crear y dirigir nuevos métodos de producción para simplificar los tiempos y recursos que se invierten en producción, se encarga de controlar el buen uso de materiales y herramientas básicas para el desarrollo de funciones, así como inst...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Actor
2. Descriptor de puesto Agente Aduanero | Tramitador Aduanal
3. Descriptor de puesto Albañil
4. Descriptor de puesto Apoyo Escénico (Sonido-Vestuario-Maquillaje)
5. Descriptor de puesto Asesor Tributario
6. Descriptor de puesto Asistente de Cocina
7. Descriptor de puesto Auxiliar de Vuelo | Aeromoza | Azafata
8. Descriptor de puesto Bailarín
9. Descriptor de puesto Bibliotecario
10. Descriptor de puesto Camarógrafo
11. Descriptor de puesto Carpintero
12. Descriptor de puesto Catedrático
13. Descriptor de puesto Chef
14. Descriptor de puesto Chofer
15. Descriptor de puesto Cocinero
16. Descriptor de puesto Comprador
17. Descriptor de puesto Corredor de propiedades
18. Descriptor de puesto Cosmetóloga
19. Descriptor de puesto Decorador de interiores
20. Descriptor de puesto Dibujante
21. Descriptor de puesto Diseño de vestuario
22. Descriptor de puesto Encuestador
23. Descriptor ...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Asistente de Oficina
2. Descriptor de puesto Auxiliar General de Servicio
3. Descriptor de puesto Cobrador
4. Descriptor de puesto Digitador
5. Descriptor de puesto Jefe de Seguridad
6. Descriptor de puesto Mensajero
7. Descriptor de puesto Oficial de Seguridad
8. Descriptor de puesto Recepcionista
9. Descriptor de puesto Recepcionista Bilingüe
10. Descriptor de puesto Secretaria de Área
11. Descriptor de puesto Secretaria de Gcia. General | Presidencia
12. Descriptor de puesto Secretaria Ejecutiva
13. Descriptor de puesto Secretaria Ejecutiva Bilingüe
1. Descriptor de puesto Asistente de Oficina
Debe ser una persona en la que en su comportamiento se evidencia la sociabilidad y tenga excelentes capacidades para relacionarse con directores, personal gerencial, puestos intermedios y administrativos para asistirlos en sus funciones. Debe fomentar la comunicación interna y servir como un puente para garantizar...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Asistente de Inventarios
2. Descriptor de puesto Auxiliar de Bodega
3. Descriptor de puesto Bodeguero
4. Descriptor de puesto Gerente de Repuestos
5. Descriptor de puesto Jefe de Bodega
6. Descriptor de puesto Jefe de Inventario
1. Descriptor de puesto Asistente de Inventarios
En base a los procedimientos internos establecidos por la empresa, sus funciones consisten en auxiliar en la recepción y clasificación de los insumos, materiales y artículos abastecidos por los proveedores. Asimismo, debe garantizar que todos los movimientos físicos de la mercancía estén actualizados en el sistema; registrar las entradas y salidas de los materiales, artículos de consumo y activo fijo. También, certificar el control y administración de la documentación de respaldo de la mercancía. Una de sus responsabilidades importantes es registrar los detalles de la mercanc...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Asistente de Exportaciones | Importaciones
2. Descriptor de puesto Asistente de Operaciones
3. Descriptor de puesto Director de Operaciones
4. Descriptor de puesto Facturador
5. Descriptor de puesto Gerente de Operaciones
6. Descriptor de puesto Gerente de Operaciones y Logística
7. Descriptor de puesto Jefe de Servicios Generales
8. Descriptor de puesto Jefe o Encargada/o de Despacho y | o Recepción
9. Descriptor de puesto Jefe o Encargada/o de Exportaciones | Importaciones
10. Descriptor de puesto Jefe o Encargada/o de Operaciones y Logística
11. Descriptor de puesto Jefe o Encargada/o de Transporte | Tráfico
1. Descriptor de puesto Asistente de Exportaciones | Importaciones
Es responsable de apoyar a la gerencia en todas las actividades que a exportación e importación se refiere, realiza inventarios o existencia de productos, conteo del mismo para verificar calidad y cantidad, ma...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Administrativo de Ventas | Soporte de Ventas
2. Descriptor de puesto Analista de Mercadeo | Investigación de Mercados
3. Descriptor de puesto Asistente de Mercadeo
4. Descriptor de puesto Asistente de Ventas
5. Desriptor de puesto Director Comercial
6. Descriptor de puesto Display
7. Descriptor de puesto Edecan
8. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Telemarketing
9. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Ventas
10. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Ventas Industriales
11. Descriptor de puesto Ejecutiva/o de Ventas Técnicas
12. Descriptor de puesto Gerente de Cuentas Claves
13. Descriptor de puesto Gerente de Marca | Producto
14. Descriptor de puesto Gerente de Mercadeo
15. Descriptor de puesto Gerente de Mercadeo Internacional
16. Descriptor de puesto Gerente de Mercadeo y Ventas
17. Descriptor de puesto Gerente de Sucursal
18. Descriptor de puesto Gerente de Ventas
19. Descriptor de puesto Gerente de Ventas Técnicas
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Contenido
1. Descriptor de puesto Gerente de Conmutación
2. Descriptor de puesto Gerente de Interconexión
3. Descriptor de puesto Gerente de Internet
4. Descriptor de puesto Gerente de Redes
5. Descriptor de puesto Gerente de Telecomunicaciones
6. Descriptor de puesto Gerente de Telefonía Celular
7. Descriptor de puesto Gerente de Transmisión
8. Descritpor de puesto Jefe o Encargada/o de Call Center
9. Descriptor de puesto Jefe o Encargada/o de Planta Externa
10. Descriptor de puesto Jefe o Encargada/o de Proyectos
11. Descriptor de puesto Técnico en Telecomunicaciones
1. Descriptor de puesto Gerente de Conmutación
Tiene como responsabilidad dirigir y supervisar la expansión y modernización de las redes y servicios técnicos de telecomunicaciones en la empresa, diseña y supervisa la expansión modernizando así los recursos y optimizando tiempo, dinero y eficiencia en la ejecuci&oacu...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Asistente de Mantenimiento
2. Descriptor de puesto Electricista
3. Descriptor de puesto Electromecánico
4. Descriptor de puesto Gerente de Mantenimiento
5. Descriptor de puesto Gerente de Servicios
6. Descriptor de puesto Gerente de Talleres
7. Descriptor de puesto Jefe de Mantenimiento Industrial
8. Descriptor de puesto Jefe de Taller Mecánico Eléctrico
9. Descriptor de puesto Mecánico
10. Descriptor de puesto Mecánico Automotriz
11. Descriptor de puesto Supervisor de Mantenimiento
12. Descriptor de puesto Técnico en Refrigeración
13. Descriptor de puesto Técnico Especializado
1. Descriptor de puesto Asistente de Mantenimiento
Las funciones que la persona en esta plaza tendrá que realizar incluyen entre otras auxiliar en responsabilidades de conservación y mantenimiento de los equipos, instalaciones, transportes y posesiones generales de la empresa u organizac...
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Contenido
1. Descriptor de puesto Analista Programador
2. Descriptor de puesto Analista de Sistemas
3. Descriptor de puesto Asistente de Sistemas
4. Descriptor de puesto Auditor de Sistemas
5. Descriptor de puesto Director de Sistemas
6. Descriptor de puesto Gerente de Informática
7. Descriptor de puesto Jefe de Informática
8. Descriptor de puesto Operador de Sistemas
9. Descriptor de puesto Programador
10. Descriptor de puesto Soporte Técnico
11. Descriptor de puesto Técnico en Internet
12. Descriptor de puesto Web Master
1. Descriptor de puesto Analista Programador
Debe crear y ejecutar las aplicaciones de los equipos; trasladando la requisición de los usuarios en una herramienta informática útil y de fácil acceso. Analiza y depura la transferencia de la información. Es el encargado de manejar los controles de requerimiento de trabajo de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos por l...
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Al incorporarnos a un nuevo puesto de trabajo debemos adaptarnos al clima laboral que posee la organización de la que ahora formamos parte. Para esto es necesario llevar a cabo nuestras labores del día con la mejor conducta posible y la más apropiada al nuevo puesto de trabajo.
Nuestro Gerente de EstasContratado José Moreno compartió su opinión recientemente en un artículo publicado por Panama America. Donde menciona la importancia de la conducta del trabajador que debe ir de acuerdo con las políticas de la institución de la que forma parte, ser amistoso, respetuoso y generar confianza entre otras cosas.
Autor: Estascontratado
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1. Descriptor de puesto Administrador
2. Descriptor de puesto Analista de Ortanización y Métodos
3. Descriptor de puesto Asistente de Presidencia / Gerencia General
4. Descriptor de puesto Asistente Administrativo
5. Descriptor de puesto Gerente Administrativo
6. Descriptor de puesto Gerente de Planeación Estratégica
7. Descriptor de puesto Gerente de Planificación
8. Descriptor de puesto Gerente General / Director Administrativo
9. Descriptor de puesto Jefe Administrativo
10. Descriptor de puesto Jefe de Planificación
11. Descriptor de puesto Jefe o Encargado de OYM
12. Descriptor de puesto Presidente
13. Descriptor de puesto Sub Gerente General
1. Descriptor de puesto Administrador
Es aquel que supervisa el cumplimiento de las políticas y la ejecución de las tareas administrativas de una empresa. Conduce y gestiona los recursos de la ...
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Contenido
El perfil del profesional panameño
¿Cómo responder a estas destrezas?
El 2012 ha sido un año sumamente fructífero para la situación laboral panameña, pues el país ha logrado posicionarse como uno de los más estables de la región y espera iniciar el próximo 2013 con mayor demanda laboral. Así, la necesidad de contar con empleados profesionales ha aumentado en gran medida con el paso de los años, logrando que la demanda de empleados que cuenten con titulación universitaria sea cada día mayor.
Así, la tasa de desempleo en Panamá ha logrado reducirse a, apenas, un 4.5%, la cual es la más baja registrada desde 1963. De esta manera, el empleo creció cerca de un 10.5% y las nuevas contrataciones ascendieron hasta un aproximado de 1 millón 525 mil plazas laborales ocupadas.
Sin embargo, la estable ...
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Contenido
Diferencia entre una solicitud de empleo y un currículum vitae
Consejos para realizar una buena solicitud de empleo
Una solicitud de empleo es un documento físico o digital que sirve para recopilar datos de primordial interés para los empleadores. En ocasiones, la solicitud de empleo es el primer paso antes del envío del currículum vitae. Por ello, es necesario tener claro que una solicitud de empleo no es lo mismo que un resumen laboral, puesto que ambos documentos tienen fines diferentes. En el caso particular de Panamá, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) aseguró que la economía del país lograría crecer cerca de un 6.0% al final del 2012 y que continuaría creciendo durante el 2013. Esto se debe a que a nivel mundial se experimentará un leve crecimiento económico, lo cual beneficiará el sector laboral y empresarial de la mayo...
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Datos que debes tomar en cuenta
¿Obligación u opción redactar una carta de renuncia?
Consejos para redactar una carta de renuncia
A lo largo de la vida profesional es seguro que existirán ocasiones en las que quieras renunciar a tu trabajo sin darle importancia a las consecuencias que esta decisión pueda traerte. Por ello, antes de renunciar debes meditar los puntos a favor y en contra de tu renuncia. Especialistas en el tema sugieren realizar una lista de las razones por las que se quiere renunciar y tener claro cómo se saldrá adelante una vez se esté desempleado. Pedir el consejo a amigos y familiares sobre este tipo de decisiones también puede ser de gran ayuda. Sin embargo, otras personas se ven obligadas a renunciar debido a que han obtenido un mejor empleo en otra empresa o institución. No obstante, para ambos casos es fundamental presentar a tu jefe o al área de recursos ...
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Contenido
Modelo de currículum tradicional
Modelo de currículum cronológico
En artículos anteriores te hemos hablado de la importancia que tiene el realizar un buen currículum vitae. Este documento tiene el objetivo de ser tu primer contacto con la empresa panameña en la que deseas trabajar y, por ello, tienes que tomarte todo el tiempo que sea necesario para elaborarlo de manera excelente. Antes de que puedas causar una primera impresión durante una entrevista, el currículum que realizaste deberá posicionarte como un profesional competente. De esta manera, no solo hay que esforzarse en la redacción de los elementos a colocar en tu resumen laboral u hoja de vida; también debes buscar un modelo de currículum que se acople a tus capacidades profesionales y a la plaza laboral a la que quieres aplicar. En este artículo encontrarás una breve pero útil descripci&oac...
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Contenido
Profesiones con mayor demanda en Panamá
Maneras de enfrentar la demanda laboral
Profesiones con mayor demanda en Panamá
Las oportunidades laborales para los panameños van cada vez más en aumento. En algunas carreras se observa mayor demanda que en otras. Ante esto, quienes ejercen estas profesiones o piensan estudiar algo relacionado a ellas deben prepararse cada vez más, pues la competencia aumentará de manera significativa. Panamá cuenta con una población en edad de trabajar de 2 millones 403 mil 651 personas (2, 403,651). De esta parte, el 64.1% está económicamente activa y muchos de ellos ejecutan profesiones altamente demandadas en el país. En Panamá, se realizó una investigación, liderada por el Ministerio de Educación, el Consejo Nacional de la Empresa Privada (CONEP) y universidades públicas y privadas, para investigar cuáles e...
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Contenido
Diferentes tipos de entrevistas
Algunas preguntas frecuentes en una entrevista de trabajo
La entrevista de trabajo suele ser el segundo paso por el que deberás pasar mientras te enfrentas a un proceso de plazas vacantes. Por lo general, suele ser el filtro más difícil de superar y es por eso que muchos panameños lo ven con cierto nerviosismo.
Según encuestas de Expectativas de Empleo, en Panamá la Tendencia Neta del Empleo aumentó en 24%. Ante esto, el 31% de las 628 empresas encuestadas aumentará para el 2013 su planilla laboral. De igual manera, esta encuesta demostró que las mayores contrataciones se hacen en la ciudad de Panamá con un 29% y en la provincia de Colón con un 28%. Es evidente que, gracias a esto, las oportunidades para la población en edad de trabajar (que son alrededor de 2 millones 403 mil 651 personas -2, 403,651-) aumentan considerablemente.
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Contenido
Definición de Currículum Vitae
Consejos para la redacción del currículum vitae
El Curriculum Vitae es, en la actualidad, la herramienta más efectiva que tanto trabajadores como empresas tienen a la hora de obtener un empleo y contratar personal (respectivamente). En gran medida, alcanzar o no un trabajo dependerá de qué tan bien hecho está tu hoja de vida.
En Panamá, la población en edad de trabajar es alrededor de 2 millones 403 mil 651 personas (2, 403,651). De esta parte, un millón 169 mil 548 son hombres (1, 169,548) y un millón 234 mil 103 son mujeres (1, 234,103). De ese más de 2 millones de personas, el 64.1% está económicamente activa. Por su parte, la personas ocupadas en Panana son 93.4% y las desocupadas con un 6.6%.
Ante esto, es lógico que todas estas personas presentaron y deberán seguir presentando un curriculum para obten...
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Contenido
Consejos para tu primera experiencia laboral
Consideraciones después de la contratación
La primera experiencia laboral es una de las más esperadas para los jóvenes de Panamá. Algunos tienen la oportunidad de contar con una a edades más cortas que otras, pero las recomendaciones para el primer trabajo serán siempre similares. Según estadísticas del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral, el 9.2% de la población joven (entre 15 y años de edad) está desempleada. Estas personas equivalen a 44 mil 819 habitantes. Ante esto, estas casi 50 mil personas se enfrentarán próximamente a su primera experiencia de trabajo y deben estar preparados para hacer un buen papel y obtener todos los conocimientos necesarios. Lo primero que debes saber es que Panamá está siendo testigo de una alta movilidad laboral en el país que beneficiará a mucha...
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Contenido
¿Qué impacto tiene el salario mínimo en Panamá?
Importancia del salario mínimo en Panamá
El salario mínimo es el rango o escala de pago que un gobierno establece que se debe efectuar en el país. Esta remuneración es lo mínimo que un trabajador puede recibir por un trabajo efectuado en una jornada laboral.
En Panamá, el salario mínimo lo estipula la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos. Esta comisión está integrada La Comisión del Salario Mínimo la integran el Ministerio de Trabajo y Desarrollo laboral, el Director General de Trabajo, un representante del Ministerio de Economía y Finanzas, un representante del Ministerio de Desarrollo Agropecuario, de Comercio e Industria, tres representantes del Consejo Nacional de Trabajadores Organizados (CONATO), dos del Consejo Nacional de la Empresa Privada (CONEP) y uno de ...
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Contenido
Importancia de conocer sobre el Código de Trabajo
Partes del Código de Trabajo
El Código de Trabajo en Panamá es el ente regulador máximo en el mundo laboral. El objetivo principal es estar a la orden de los 2 millones 403 mil 651 (2, 403,651) panameños en edad de trabajar para poder regular y mediar las relaciones entre los trabajadores y “patrones” o jefes. En él se encuentran todas las normas y disposiciones que ambos lados deben seguir para mantener un trato y vínculo de acuerdo a los mandatos de la ley.
Este código se promulgó hace 40 años. Entró en vigencia el 2 de abril de 1972. Hasta la fecha, ha sufrido muchas transformaciones que han ido adecuando y desarrollando sus mandatos y artículos a la actualidad en que se desenvuelve. Esta ley ha estado siempre al servicio del trabajador. Es decir, lo importante es velar por sus derechos. S...
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¿Qué aspectos se deben tomar en cuenta dentro del clima laboral?
¿Por qué mantener un buen clima laboral?
El crecimiento de las empresas en Panamá es cada vez más evidente. Esto se ve reflejado en la disminución de la tasa de desempleo, ya que, por ejemplo, en el 2010 se tuvo una tasa de 6.5% y el 2011 el desempleo se redujo con una tasa de 4.5%. De igual manera, en 2010, Panamá fue testigo de una tasa de crecimiento de 7,6% y, en el 2011, fue de 10,6%. Todo esto se refleja en la economía del país y se espera que para 2012 haya un aumento en el PIB del 6.0% y en el 2013 del 6.2%.
Ante ese notorio crecimiento empresarial, cada vez se les exige más aspectos a las empresas para que puedan rendir mejor. Esto incluye tanto a las nuevas instituciones, como a las que ya están posicionadas en el mercado. La competencia, de igual manera, aumenta y las organizacio...
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